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  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:批發/零售
  • 注冊資金:
  • 員工人數:1000-9999人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、向上承接公司戰略,經營管理方向,系統深入地傳遞公司文化理念、統籌管理一線各部門文化落地工作,建立一線文化落地指導原則和規范,形成一線文化落地標準賦能包,助力一線文化工作有效開展,牽引員工文化踐行;
    2、與業務管理對話,搭建文化領導力項目,包括但不限于管理者文化建設、文化與業務管理機制相結合的探索等;
    3、負責完善公司的榮譽激勵體系,完成公司級各項榮譽的評選、運營與宣傳工作,通過榮譽標桿的力量帶動文化的踐行;
    4、參與公司內部其他文化建設相關的項目,雇主品牌搭建、宣傳矩陣運營、文化入制建設等,宣傳、落地、支持等工作,系統推動公司文化落地。
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